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不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市:
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开课时间:
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围:
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价:
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态:
全部 报名中
课程配套:
全部
人气: 1435
课程评分:
开课时间:2013-08-22 09:00 已结束
课程时长:2小时
课程价格:¥2300元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:职业技能
关键字:焊接,技能,电子 的类型3、电烙铁的构成4、电烙铁的特性与参数5、电烙铁的选择6、烙铁头的选择7、使用烙铁应该注意的问题8、手工焊接常见的
开课时间:2013-11-28 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2300元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:质量管理
关键字:ISO SONY、HP、MOTO、NOKIA等公司的标准如何识别2.6如何根据法令和顾客要求识别和评价公司的要求制定有害物质清单
人气: 1165
课程评分:
开课时间:2014-10-23 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2300元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:胡老师
课程分类:职业技能
关键字:VDA6.3培训 VDA6.3制造过程审核 1.审核基础知识;2.VDA6.3介绍说明;3.过程审核员资格要求说明;4.过程、过程方法与过…
人气: 1080
课程评分:
开课时间:2015-06-13 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2300元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:王越
课程分类:销售管理
关键字:将被提升的销售精英,销售主任,销售经理,区域经理 击,不要一味地防守,被动地等待着奇迹的发生,谈而有“判” ;6、客观理性分析,有果必有因在前,有因必有果在后,一因多果,
人气: 682
课程评分:
开课时间:2015-07-04 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2300元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:王越
课程分类:销售管理
关键字:将被提升的销售精英,销售主任,销售经理,区域经理 击,不要一味地防守,被动地等待着奇迹的发生,谈而有“判” ;6、客观理性分析,有果必有因在前,有因必有果在后,一因多果,
人气: 970
课程评分:
开课时间:2015-07-18 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2300元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:王越
课程分类:销售管理
关键字:将被提升的销售精英,销售主任,销售经理,区域经理 击,不要一味地防守,被动地等待着奇迹的发生,谈而有“判” ;6、客观理性分析,有果必有因在前,有因必有果在后,一因多果,
人气: 605
课程评分:
开课时间:2015-05-16 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2300元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:王越
课程分类:销售管理
关键字:将被提升的销售精英,销售主任,销售经理,区域经理 击,不要一味地防守,被动地等待着奇迹的发生,谈而有“判” ;6、客观理性分析,有果必有因在前,有因必有果在后,一因多果,
人气: 761
课程评分:
开课时间:2015-05-23 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2300元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:王越
课程分类:销售管理
关键字:将被提升的销售精英,销售主任,销售经理,区域经理 击,不要一味地防守,被动地等待着奇迹的发生,谈而有“判” ;6、客观理性分析,有果必有因在前,有因必有果在后,一因多果,
开课时间:2015-11-10 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2300元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:何海燕老师
课程分类:培训发展
关键字:ttt,企业培训师,突破自我 职位层次学员培训方式选择解惑:关于培训模式的2个答疑及工具第6项修炼:对症下药——课程开发传道:课程开发的管理学2个原理
开课时间:2016-09-22 11:17 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥2300元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:待定
课程分类:
关键字:pmc,生产计划,物料控制 与物料控制【培训时间】 3天【培训日期】 第一期 2016年10月12,13,25日
开课时间:2016-09-22 11:17 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥2300元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:待定
课程分类:
关键字:pmc,生产计划,物料控制 与物料控制【培训时间】 3天【培训日期】 第一期 2016年10月12,13,25日
开课时间:2016-08-12 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2300元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:李国平 董藩
课程分类:
关键字:京津冀,房地产,发展趋势 及当前房地产市场的热点分析 【课程介绍】 2016年是“十三五”开局之年,也是京津冀协同发展加快推进的关键一
开课时间:2017-07-21 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2300元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:李华丰
课程分类:人力资源
关键字:人力资源经理,非人力资源管理,人才管理,管理创新 位的激励能力4、绩效管理创新(OKR)5、创新型人才发展模式6、案例讨论:S公司人才管理创新实践四、总结与答疑 人力资源
人气: 2087
课程评分:
开课时间:2018-03-18 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2300元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:蔡巍
课程分类:人力资源
关键字:岗位分析,薪酬设计,管理培训,绩效薪酬 岗位分析与薪酬设计管理培训 一、引子-为什薪酬这么痛苦专业化分工还是工作扩大化领导要不要干具体工作?岗位边界宽泛还是狭窄…
人气: 196
课程评分:
开课时间:2018-03-25 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2300元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:蔡巍
课程分类:人力资源
关键字:岗位分析,薪酬设计,管理培训,绩效薪酬 岗位分析与薪酬设计管理培训 一、引子-为什薪酬这么痛苦专业化分工还是工作扩大化领导要不要干具体工作?岗位边界宽泛还是狭窄…
人气: 193
课程评分:
开课时间:2018-04-15 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2300元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:蔡巍
课程分类:人力资源
关键字:岗位分析,薪酬设计,管理培训,绩效薪酬 岗位分析与薪酬设计管理培训 一、引子-为什薪酬这么痛苦专业化分工还是工作扩大化领导要不要干具体工作?岗位边界宽泛还是狭窄…
人气: 191
课程评分:
开课时间:2018-04-22 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2300元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:蔡巍
课程分类:人力资源
关键字:岗位分析,薪酬设计,管理培训,绩效薪酬 岗位分析与薪酬设计管理培训 一、引子-为什薪酬这么痛苦专业化分工还是工作扩大化领导要不要干具体工作?岗位边界宽泛还是狭窄…
人气: 210
课程评分:
开课时间:2018-05-20 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2300元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:蔡巍
课程分类:人力资源
关键字:岗位分析,薪酬设计,管理培训,绩效薪酬 岗位分析与薪酬设计管理培训 一、引子-为什薪酬这么痛苦专业化分工还是工作扩大化领导要不要干具体工作?岗位边界宽泛还是狭窄…
人气: 280
课程评分:
开课时间:2018-05-27 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2300元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:蔡巍
课程分类:人力资源
关键字:岗位分析,薪酬设计,管理培训,绩效薪酬 岗位分析与薪酬设计管理培训 一、引子-为什薪酬这么痛苦专业化分工还是工作扩大化领导要不要干具体工作?岗位边界宽泛还是狭窄…
人气: 227
课程评分:
开课时间:2018-06-10 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2300元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:蔡巍
课程分类:人力资源
关键字:岗位分析,薪酬设计,管理培训,绩效薪酬 岗位分析与薪酬设计管理培训 一、引子-为什薪酬这么痛苦专业化分工还是工作扩大化领导要不要干具体工作?岗位边界宽泛还是狭窄…
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